Sociedad
Nuevo ofrecimiento del Municipio a trabajadores: SOYEM y UPCN aceptaron, ATE y ATM no
El gremio que lidera Aguiar exige un 40%, muy lejos del 16% ofrecido por el Municipio de Roca. ATM resolverá en asamblea de trabajadores.
Esta mañana se desarrolló una nueva reunión paritaria por los salarios de los trabajadores del Municipio de General Roca, donde el Poder Ejecutivo loca ofreció una nueva propuesta. La misma fue aceptada por los gremios SOYEM y UPCN, mientras que ATM optó por consultar en asamblea si acepta o no. Por su parte, ATE, volvió a rechazar el ofrecimiento de los representantes de la Municipalidad y ratificó el pedido del 40% para las categorías más bajas y de 35% para el resto de los empleados.
La oferta de la Municipalidad es de un 16% de incremento salarial en tres tramos; 7% en abril, 5% en julio y 4% en octubre, sumándose al 6% otorgado hasta marzo, un total de 22% al décimo mes de este 2017.
Justamente los dos sindicatos que aceptaron la propuesta, acordaron volver a reunirse el próximo 24 de octubre de este año para debatir un nuevo aumento. A su vez, pautaron pasar la suma de $200 no remunerativa al haber básico a partir del presente mes.
«Los funcionarios municipales deberán brindar explicaciones. Dicen que son distintos de los gobiernos provincial y nacional, pero nosotros no encontramos mayores diferencias. Nos gustaría que señalen en qué se diferencian del Gobernador de la provincia, que año tras año brinda ‘aumentos’ que perjudican a los trabajadores», cuestionó Federico Gabarra, secretario general de la Seccional Alto Valle Este.
«Por otro lado, es inexplicable que algunos sindicatos sellen acuerdos que empobrecen aún más a los municipales. Por responsabilidad gremial deberían ser las asambleas las que definan las aceptación o no de la propuesta del Municipio», añadió.
«Es altamente cuestionable que el aumento ni siquiera sea retroactivo a marzo. El Municipio de (Martín) Soria sigue perjudicando a los trabajadores», completó Gabarra.
Para ATE, según dejaron plasmado sus representantes en el acta, «la inflación -entre los dos últimos años- supera ampliamente los salarios municipales y estos trabajadores perderán más de 28% en su poder adquisitivo entre 2016 y 2017».
La reunión paritaria se celebró en el ámbito de la Secretaría de Estado de Trabajo. En representación de la Administración Municipal estuvieron presentes las secretarias de Gobierno y Hacienda, Andrea Cornejo y Mariana Soler, respectivamente, acompañadas por el asesor legal Santiago Silva. En tanto que en representación de los gremios participaron; por SOYEM el secretario general Carlos Amaya; por UPCN la titular de la Seccional de Roca Adriana Lamadrid; por ATM el secretario general Carlos Bichara y por ATE además del titular de la Seccional Alto Valle Este (Gabarra), los trabajadores municipales Daniel Villanueva y Eduardo Jara.
Río Negro
Educación intensifica los trabajos de mantenimiento en las escuelas durante el receso
Las tareas incluyen controles de instalaciones, limpieza y reparaciones, mientras continúan obras de mayor envergadura en distintos establecimientos.
Con el inicio del receso invernal, el Gobierno de Río Negro intensificó las tareas de mantenimiento en los edificios escolares de toda la provincia, aprovechando las semanas sin actividad áulica para avanzar con trabajos preventivos y correctivos.
Desde el Ministerio de Educación y Derechos Humanos informaron que «el mantenimiento de las escuelas se realiza durante todo el año, de acuerdo con una planificación basada en las necesidades que surgen en cada establecimiento». Agregaron que «durante las vacaciones de invierno se reforzaron las intervenciones con la revisión de cañerías, instalaciones de gas y electricidad, limpieza de canaletas y desagües, además de otras tareas destinadas a garantizar el correcto funcionamiento de los edificios».
La subsecretaria de Consejos Escolares, Mónica Pouso, explicó que «el mantenimiento permanente permite controlar situaciones antes de que se conviertan en emergencias y remarcó que actualmente no existen casos que requieran el traslado de estudiantes, salvo aquellos previstos por obras ya programadas».
Entre ellos mencionó la Escuela Especial N° 5 de Villa Regina, donde está previsto el inicio de una obra a mediados de agosto; la Escuela N° 80 y la Escuela N° 222 de Allen, cuyos estudiantes continúan con dispositivos pedagógicos mientras avanzan los trabajos; y la Escuela N° 350 de General Roca, cuya obra se encuentra próxima a finalizar.
Además, indicó que en Catriel está por concluir la obra del CET N° 7 y ya fueron entregadas la Escuela Primaria N° 21 y la Escuela N° 218. En tanto, en Bariloche continúan las refacciones de sanitarios en la ESRN N° 2 y comenzará una obra en la ESRN N° 122 de Contralmirante Cordero.
Río Negro
Río Negro da un paso clave hacia la mayor obra de agua para Roca
La obra impactará de forma directa en más de 210 mil habitantes, garantizando agua potable de manera sustentable.
El 11 de agosto será un día histórico para General Roca, el Gobierno de Río Negro abrirá los sobres de la licitación del sistema de abastecimiento de agua potable más importante de los últimos años. Tras concluir los procesos administrativos, el acto formal de apertura del sobre 1 marcará el inicio del camino de una obra esperada por los vecinos y vecinas, que asegurará el futuro, con el acceso al agua para las próximas dos décadas.
El proyecto no solo representa un hito para la región por su magnitud: también se consolida como la inversión más grande financiada a través del Banco de Desarrollo de América Latina y el Caribe (CAF), con un presupuesto oficial de $38.552 millones.
Detrás de cada número hay una mejora concreta en la vida cotidiana: la obra impactará de forma directa en más de 210 mil habitantes, garantizando agua potable de manera sustentable y acompañando el crecimiento sostenido de la región, con una proyección pensada para los próximos 20 años.
La megaobra contempla la ampliación de la capacidad de bombeo de agua cruda y un incremento del 50% en la capacidad de producción de la planta potabilizadora actual. Asimismo, incluye la construcción de una nueva cisterna con capacidad para 2 millones de litros en barrio Nuevo, la repotenciación de las estaciones de bombeo existentes y la creación de nuevas estaciones de impulsión para las zonas alta y baja de la ciudad, así como también en barrio Nuevo, sumado al despliegue de más de 41.000 metros de cañerías de impulsión, refuerzo y distribución.
Una vez adjudicados y firmados los contratos, los trabajos tendrán un plazo de ejecución estipulado de 24 meses corridos.
Roca
Cinco conductores dieron positivo en los controles de alcoholemia realizados en Roca
Tres vehículos fueron retenidos por alcoholemia positiva, mientras que también se registraron casos por ruidos molestos, falta de documentación y delegar la conducción a menores de edad.
Los Inspectores Municipales de Tránsito realizaron una nueva semana de controles en distintos sectores de General Roca, con el objetivo de reforzar la seguridad vial tanto en el casco urbano como en la zona rural.
Según informó el Municipio, entre el lunes 6 y el domingo 12 de julio se confeccionaron 76 actas de infracción, de las cuales 5 correspondieron a casos de alcoholemia positiva.
Como resultado de los operativos, se dispuso la retención preventiva de 10 vehículos: 6 motocicletas y 4 automóviles. Del total, 3 fueron retenidos por alcoholemia positiva, uno por ruidos molestos, 2 por delegar la conducción a menores de edad y 4 por falta de documentación.
Las infracciones más frecuentes detectadas durante los controles fueron la falta de seguro obligatorio y la ausencia de licencia de conducir.
Desde la Dirección de Tránsito recordaron además que continúa vigente la Ordenanza N° 5020/23 de Alcohol Cero al Volante, que prohíbe conducir cualquier tipo de vehículo con una graduación alcohólica superior a cero. La infracción es considerada una falta grave y contempla multas de entre 1.000 y 3.000 USAM, equivalentes a entre $1.200.000 y $3.600.000, además de la inhabilitación de la licencia de conducir.
