Gremios
Desocupados ocupan el Ministerio de Desarrollo Social de la Nación
«Pasaron nueve meses desde que firmamos el acuerdo y el gobierno no cumplió en nada», aseguran desde la organización.

Luego de agotar todas las instancias de diálogo posibles con funcionarios del gobierno nacional, trabajadores desocupados y sus familias enroladas en la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) Autónoma decidieron ocupar pacíficamente todas las instalaciones del Ministerio de Desarrollo Social de la Nación con sede en calle Villegas 1274 de la ciudad de General Roca.
«Pasaron nueve meses desde que firmamos el acuerdo y el gobierno no cumplió en nada. La situación de las familias es desesperante. No queremos plata, queremos trabajo digno, pero la realidad nos muestra que las economías regionales están en crisis y muchas empresas están cerrando sus puertas», manifestó Miguel Báez, presidente de la Organización de Desocupados en Lucha (ODEL). «Hemos tenido mucha paciencia. Cientos de niños están pasando hambre y no van a poder ir a la escuela si no reciben asistencia del Estado», finalizó el dirigente.
Representadas por la ODEL las familias reclaman que la delegada del gobierno de Mauricio Macri en Río Negro, Miriam Saigg, cumpla con el acuerdo firmado hace más de 9 meses y brinde la asistencia necesaria para superar el estado de situación de calle en el que se encuentran la mayoría.
En aquella oportunidad la funcionaria se había comprometido con grupos de desocupados no solo de la ciudad, sino también de otras localidades del Alto Valle como Cervantes, Mainqué, Huergo y Villa Regina.
La central sindical exige que en el marco del referido entendimiento se haga entrega de las herramientas y maquinarias de trabajo para los microemprendedores, se brinden los talleres de capacitación acordados y se provean de urgencia módulos alimentarios. Cabe destacar que oportunamente esta cartera realizó un relevamiento de las familias con el objetivo de asistirlas con aberturas y chapas, pero esa ayuda nunca se concretó, aseguran desde la ODEL.
Por último, desde la organización de desocupados también indicaron que «la cercanía del inicio de las clases pone en evidencia la situación de pobreza que padecen numerosos hogares y la imperiosa necesidad que tienen las niñas y niños de contar con guardapolvos, útiles y zapatillas».
Gremios
Weretilneck confirmó aumento para docentes: «Cumplimos la palabra»
En los haberes de marzo se aplicará un incremento del 5,29%.

El gobernador Alberto Weretilneck confirmó que las y los docentes rionegrinos recibirán el aumento salarial y las sumas comprometidas, a pesar del rechazo de la UnTER a la propuesta. «Vamos a cumplir con lo que habíamos acordado en paritarias, más allá de la decisión del gremio de declarar insuficiente la propuesta. Nuestro compromiso es con cada docente rionegrino», afirmó.
«La decisión ratifica el rumbo de una gestión que prioriza el cumplimiento de la palabra y el sostenimiento del sistema educativo, aún en un contexto económico complejo y de caída de recursos», agregó.
En este marco, Weretilneck anunció que en los haberes de marzo se aplicará un incremento del 5,29%, correspondiente a la inflación de los últimos meses. Además, se abonará un bono de $250.000 en dos cuotas, comenzando con el primer pago este viernes (20/03).
La medida también incluye mejoras concretas para sectores específicos: 130 escuelas de la Región Andina y Sur tendrán un incremento en el ítem de ubicación que va del 20% al 40%, y se elevaron los topes de movilidad para docentes que recorren más de 1.800 km mensuales y supervisores que superan los 2.500 km.
A través de sus redes sociales, el gobernador remarcó que la Provincia sostiene estas decisiones en un escenario adverso. «A pesar de la pérdida de recursos y de las dificultades económicas que atraviesa el país, vamos a hacer todo lo que esté a nuestro alcance para que los trabajadores públicos tengan la mejor remuneración posible», concluyó.
Gremios
UnTER considera insuficiente la propuesta del Gobierno y advierten que si no hay nueva propuesta habrá medidas de fuerza
Reclaman una propuesta superadora que contemple el salario docente.

El gremio docente UnTER rechazó la última propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial y reclamó una nueva convocatoria a paritarias.
La resolución se adoptó tras un extenso congreso realizado en General Roca, donde delegados debatieron durante más de 12 horas antes de fijar una postura.
Desde el sindicato señalaron que la oferta -que incluye un aumento del 5,29% en marzo, sumas fijas y actualización por inflación- no logra recomponer el poder adquisitivo de los trabajadores de la educación.
La secretaria general, Laura Ortiz, advirtió que, si no hay una nueva convocatoria, se retomarán las medidas de fuerza que habían sido suspendidas. «Se definió declarar la propuesta del Gobierno como insuficiente, una urgente convocatoria paritaria y, de no concretarse, un congreso para el 31 de marzo para poder llevar adelante las medidas de fuerza», indicó.
Además, cuestionó que la propuesta sea similar a la realizada a otros sectores estatales, remarcando que el reclamo docente requiere un tratamiento específico. «Esta no es la respuesta que la docencia está esperando. Le exigimos al Gobierno que nos convoque para mejorar la propuesta atendiendo las demandas que tenemos», agregó.
Gremios
Municipales de Roca acordaron aumentos escalonados hasta mayo
La propuesta fue aceptada por ATE, SOYEM y UPCN, mientras que ATM la rechazó.

En el marco de una nueva reunión paritaria, el Poder Ejecutivo Municipal de General Roca acordó con los gremios estatales un incremento salarial escalonado para los próximos meses.
La propuesta establece un aumento del 3,5% en el básico correspondiente a marzo de 2026, un 2,5% en abril y un 3% en mayo, todos con carácter remunerativo y acumulativo.
El acuerdo fue aceptado por los gremios mayoritarios ATE, SOYEM y UPCN, mientras que la Asociación de Trabajadores Municipales (ATM) decidió rechazar la oferta.
De esta manera, se definió la actualización salarial para el trimestre, en un contexto de negociación entre el Ejecutivo local y los representantes sindicales.





