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Trabajadores de ARSA bancan a Roger García

En un comunicado de prensa, destacaron el trabajo del ex presidente de la empresa estatal y lamentaron su despido.

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Después de 6 años al frente de la empresa estatal Aguas Rionegrinas, el gobernador Alberto Weretilneck le solicitó la renuncia al Arq. Roger García, quien ha quedado fuera del gobierno provincial. Su cargo ya tiene un nuevo presidente, el riocoloradense Omar Grill.

En este sentido, desde el Sindicato de Trabajadores de Saneamiento, que nuclea a trabajadores de ARSA, emitieron un comunicado de prensa resaltando la gestión del ex titular de la firma y acusaron a la falta de inversión no sólo de este gobierno sino de anteriores, por los problemas en las diferentes localidades que hoy motivan constantes críticas contra la compañía rionegrina.

«Hace casi seis años llegaba a ARSA un nuevo gerente general. En aquel primer encuentro nos sorprendió su entereza, su disposición, la fuerza y su luz propia. Nos brindó esperanza para transitar el duro camino que sabíamos lo esperaba, pues hacer desde el Estado que las cosas funcionen no es tarea fácil; siendo conscientes además del esfuerzo que demanda la tarea de llevar agua a todos los rionegrinos; y hacer funcionar un sistema ya en ese momento colapsado de cloacas en varios puntos de la provincia», indicaron desde SITSA Río Negro.

«Así caminamos cada uno en su rol; el Arq. Roger García con la empresa, nosotros por el sindicato. Sabiendo por sus propias manifestaciones su interés de conocer y dialogar con todos los trabajadores, y siendo este el eje de su gestión. Y así sin pensarlo, en la tarea diaria se fue construyendo un modo de hacer mucho más integrado. Se sintió en toda la estructura un aire nuevo para todos los trabajadores en especial los de las tareas más duras: las cuadrillas, los operadores, los electromecánicos, el sector comercial, etc», agregaron desde el gremio en una nota que lleva la firma de la secretaria general Cristina Marcellini.

En este sentido, resaltaron que «se fortaleció el área de capacitación, promoviendo cursos de todo tipo con el objetivo de profesionalizar los trabajadores, situación que además generó el encuentro y la camaradería. Creaste desde ARSA y en conjunto con el CEAER de Choele Choel, la Tecnicatura Superior en Saneamiento Ambiental; carrera de tres años, y en la cual el próximo mes, once compañeros obtendrán el diploma de Técnico Superior. La primera promoción; ya pasaron tres años».

«Se cambió el color de la indumentaria, dando a los trabajadores una presencia diferente, mejorando la calidad de la misma, con el calzado y el abrigo adecuado, ganando en seguridad y calidad. Se incorporaron también, autos, camiones y maquinaria», detallaron.

Por otra parte, desde el SITSA se incorporó el ítem refrigerio al salario, se agregó por primera vez al género femenino a las tareas de cuadrillas y operación de plantas potabilizadoras (la primera de la historia). Además, por segunda ocasión en la historia, una mujer asumió la Jefatura de Servicio.

«El compromiso de Roger García fue total. Se realizaron dos eventos de festejo en Choele Choel para el Día del Agua; encuentros de la gran familia que somos, y convocando a todo el sector sanitarista. También se revalorizó al trabajador dando oportunidad de crecer dentro de la estructura. Son solo algunos puntos es imposible ponerlo todo», añadieron.

Por otro lado, explicaron que «la falta de inversión en obras exceden a ARSA (pensamos llegarán con el Plan Castello), el abandono de por lo menos dos décadas sin inversión en el sector, supera la posibilidad de contener la demanda que genera el incremento poblacional con plantas chicas y sistema de cloacas colapsadas por el paso del tiempo. Por más esfuerzo, trabajo, ganas y dedicación que se le ponga, se torna cada día más difícil superar la coyuntura y brindar un servicio óptimo».

«El lunes 29 de octubre nos anoticiamos de tu partida de ARSA. Se cerró una etapa, pero nada no nadie podrá opacar lo logrado. He aquí nuestro reconocimiento. Gracias Arq. Roger García por ser parte de esta familia a la que sigue perteneciendo. Lo esperamos en la casa de los trabajadores para compartir un mate, un café, una charla. Será Usted siempre bienvenido. Le deseamos el mayor de los éxitos en la vida. Hasta siempre», concluye el documento firmado por Marcellini.

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ATE exige a Santilli que regularicen los envíos de fondos a provincias y municipios

«El nuevo ministro fracasará rápidamente si no es capaz de frenar el desfinanciamiento al que han estado sometidas las provincias durante los últimos 22 meses», apuntó Aguiar.

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Luego de la presentación de Diego Santilli como nuevo ministro del Interior, el secretario general de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, exigió que regularice el envío de fondos a las provincias y municipios. «El nuevo ministro fracasará rápidamente si no es capaz de frenar el desfinanciamiento al que han estado sometidas la mayoría de las provincias durante los últimos 22 meses», indicó.

«Si las asunciones de Adorni y de Santilli no van acompañadas de la reapertura de las paritarias en la administración pública nacional y la devolución de los fondos que durante todo este tiempo le quitaron a las provincias, necesariamente generará un aumento de la conflictividad», agregó el dirigente nacional.

En este marco, Aguiar explicó que «la caída en la recaudación de los impuestos coparticipables por la recesión, el freno de la obra pública nacional y el recorte de las transferencias no automáticas, en este momento golpean fuertemente las economías provinciales».

«La eliminación de los fondos compensadores al transporte y el de incentivo docente ha agravado las dificultades financieras en todos los distritos. El modelo económico nacional genera como consecuencia que los municipios tengan que realizar ajustes para sostener el funcionamiento diario. Este programa no sólo se traduce en un recorte salarial sino que aumenta la precarización de estatales provinciales y municipales», agregó el secretario general de ATE Nacional.

«Desde que asumió Milei se han destruido los salarios en el Sector Público nacional y ahora van por las provincias y los municipios. Se trata de un ajuste potente y regresivo que penetra en cada rincón del país», concluyó Aguiar.

Los primeros 23 meses de gestión de Javier Milei se caracterizaron por una fuerte reducción de fondos hacia las provincias y municipios. Por un lado, las transferencias no automáticas cayeron un 79% en términos reales durante todo el 2024, lo que impactó directamente en el Fondo de Incentivo Docente, el Fondo compensador del transporte, la compensación de la caja de jubilaciones, las obras en provincias y municipios, entre otros recortes.

Por otro lado, las transferencias automáticas de Nación a provincias en 2024 fue la segunda más baja de los últimos 10 años, quedando un 9,8% por debajo del 2023.

En tanto, a fines del año pasado quedaron sin repartir a las provincias el 92,7% de los Aportes del Tesoro Nacional (ATN), lo que representa 630.098 millones de pesos. Algo similar ocurre en el primer semestre del 2025, con apenas 90 mil millones girados del total de 350 mil millones recaudados.

Además, más de la mitad de las obras públicas heredadas de la gestión anterior están paralizadas: de unas 2.700 inconclusas, el 54% no tuvo ningún avance bajo el actual gobierno.

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Para ATE, «la reforma laboral propuesta por el Gobierno va a acelerar la destrucción del empleo»

«Se trata de una regresión sin precedentes para la Argentina. Detrás del concepto de modernización se esconde más explotación y precarización», sentenció Aguiar.

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El secretario general de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, aseguró que «la reforma laboral propuesta por el Gobierno va a acelerar la destrucción del empleo» y sostuvo que «se trata de una regresión sin precedentes para la Argentina. No podemos permitir que se apruebe».

«Detrás del concepto de modernización se esconde más explotación y precarización. Intentan debilitar la protección de los trabajadores, atacar y fragmentar a los sindicatos. Los convenios colectivos son una conquista histórica del movimiento obrero y tienen que saber que estamos dispuestos a defenderlos hasta las últimas consecuencias», agregó el referente estatal.

Desde el sindicato aseguraron que «el proyecto que el Gobierno está redactando incluye la extensión de la jornada laboral a 12 horas, el pago de indemnizaciones en cuotas, la existencia de acuerdos de trabajo por empresa en lugar de por actividad, aumentos salariales por productividad, entre otros puntos que se barajan». El mismo sería presentado en el Congreso luego del 10 de diciembre, cuando asuman los nuevos legisladores, según anunció el vocero Manuel Adorni.

«Los salarios dinámicos son una trampa. La idea de pagar por mérito aumenta las desigualdades y amplía la brecha de género. En realidad lo que quieren es premiar la docilidad y no el esfuerzo de los trabajadores», agregó Rodolfo Aguiar.

«Tiene que quedar claro que no nos negamos a que se implemente una reforma laboral. El problema acá es quién la discute, porque modernizar en serio sería, por ejemplo, repensar la jornada laboral que en el mundo tiende a reducirse, garantizar la igualdad de oportunidades e incorporar la digitalización sin pérdida de derechos. Estamos de acuerdo con una reforma que amplíe derechos, pero no con esta que está redactada a medida de las grandes patronales y solo para elevar sus márgenes de rentabilidad. La mayoría de los trabajadores son pobres y los empresarios todos ricos. En la Argentina alguna vez nos vamos a tener que animar a discutir la riqueza para poder terminar con la pobreza. Es fácil, si quisieran y para superar rápidamente la crisis del mercado laboral tendrían que derogar la Ley Bases», concluyó el secretario general de ATE Nacional.

Desde que asumió Javier Milei, la desocupación subió de 5,7 a 7,6%, lo que representa más de 2,3 millones de personas.

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Río Negro pagará los sueldos la primera semana de noviembre

El cronograma iniciará el martes 4 y finalizará el jueves 6 de noviembre.

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El Gobierno de Río Negro iniciará el próximo martes (4/11) el cronograma de pago de salarios al personal de la Administración Pública Provincial, correspondiente al mes de octubre.

Cronograma de pago

Martes 4 de noviembre

  • Salud Pública (guardias y horas extras)
  • Policía de Río Negro
  • Servicio Penitenciario Provincial

Miércoles 5 de noviembre

  • Docentes
  • Porteros

Jueves 6 de noviembre

  • Ley 1.844
  • Vialidad Rionegrina
  • Pensiones de Bomberos Voluntarios
  • Poder Legislativo
  • Poder Judicial
  • Órganos de Control
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