Gremios
Se agudiza el conflicto docente: Se viralizaron audios de un funcionario convocando a militantes a acudir a las asambleas
Todo ocurrió en las últimas horas, justo en el día en que ambas partes se vuelven a ver las caras en el marco de la paritaria salarial. El gremio pide la renuncia de Adrián Carrizo.
A horas de la reunión que tendrá lugar este lunes (18/04) entre el gobierno provincial y el gremio docente UnTER, en el marco de la paritaria, se viralizaron audios del secretario de Educación de Río Negro, Adrián Carrizo, que generaron el rechazo absoluto por parte de las autoridades del sindicato docente.
Las palabras de Carrizo, que tomaron estado público, son de una reunión que mantuvo con docentes y militantes de Juntos Somos Río Negro. Allí, los alienta a participar activamente de las asambleas de UnTER votando a favor de la nueva propuesta salarial que haría hoy el Ministerio de Educación.
En uno de los audios, Carrizo dice «nosotros trabajamos para el gobierno. A la UnTER no le tengo que caer bien, yo trabajo para el gobierno, hay una disputa de poder. En Roca vamos a presentar candidato a intendente y pretendemos ganar la intendencia e ir por todo».
Y agregó que «cada uno de ustedes traiga unos 3 o 4 más, todos afiliados. Debemos juntar gente conocida que pueda ir a las asambleas. Hay que ir separados, pero con la firme convicción de aprobar la propuesta salarial del gobierno. Esto lo sabe la ministra y lo sabe la gobernadora».
Esto amplió la brecha entre los integrantes del Consejo Directivo Central del gremio y el gobierno provincial. «Respetamos la autonomía de los docentes, entendemos que son las bases quienes tienen voz y voto en nuestros espacios de decisión. Creemos que todos somos adultos responsables y no vamos a permitir que manipulen las asambleas. Es por eso que repudiamos las operaciones políticas y mediáticas que impulsa la patronal para lograr destrabar un conflicto que es de su exclusiva responsabilidad y que sólo se resolverá con una propuesta superadora», indicó Sandra Schieroni, secretaria general de UnTER.
«Cuando pensábamos que el secretario de Educación no podía caer más bajo, nos sigue sorprendiendo. Se trata de una reunión que este personaje de la política provincial mantuvo con funcionarios del Consejo Escolar de Roca, afines al partido gobernante, con la intención de operar de modo tal que en las asambleas de base de la organización gremial, se apruebe la propuesta salarial. Propuesta que aún no fue realizada», destacó la dirigente sindical.
«Este accionar nefasto de Carrizo, no hace más que reafirmar el grado de improvisación, oportunismo y deslealtad con que se maneja este Ministerio de Educación y Derechos Humanos. No sólo pretendió hace unos días opinar sobre supuestas internas dentro del sindicato (al que hace años no pertenece por haber traicionado los principios básicos de todo afiliado), si no que ahora pretende mandar docentes afiliados a UnTER (afines al color político oficialista) a votar en las asambleas; repudiable por donde se lo mire. Exigimos la inmediata renuncia de Adrian Carrizo, por incompetente y paradójicamente, inoperante», concluyó Schieroni.
Gremios
Weretilneck confirmó aumento para docentes: «Cumplimos la palabra»
En los haberes de marzo se aplicará un incremento del 5,29%.
El gobernador Alberto Weretilneck confirmó que las y los docentes rionegrinos recibirán el aumento salarial y las sumas comprometidas, a pesar del rechazo de la UnTER a la propuesta. «Vamos a cumplir con lo que habíamos acordado en paritarias, más allá de la decisión del gremio de declarar insuficiente la propuesta. Nuestro compromiso es con cada docente rionegrino», afirmó.
«La decisión ratifica el rumbo de una gestión que prioriza el cumplimiento de la palabra y el sostenimiento del sistema educativo, aún en un contexto económico complejo y de caída de recursos», agregó.
En este marco, Weretilneck anunció que en los haberes de marzo se aplicará un incremento del 5,29%, correspondiente a la inflación de los últimos meses. Además, se abonará un bono de $250.000 en dos cuotas, comenzando con el primer pago este viernes (20/03).
La medida también incluye mejoras concretas para sectores específicos: 130 escuelas de la Región Andina y Sur tendrán un incremento en el ítem de ubicación que va del 20% al 40%, y se elevaron los topes de movilidad para docentes que recorren más de 1.800 km mensuales y supervisores que superan los 2.500 km.
A través de sus redes sociales, el gobernador remarcó que la Provincia sostiene estas decisiones en un escenario adverso. «A pesar de la pérdida de recursos y de las dificultades económicas que atraviesa el país, vamos a hacer todo lo que esté a nuestro alcance para que los trabajadores públicos tengan la mejor remuneración posible», concluyó.
Gremios
UnTER considera insuficiente la propuesta del Gobierno y advierten que si no hay nueva propuesta habrá medidas de fuerza
Reclaman una propuesta superadora que contemple el salario docente.
El gremio docente UnTER rechazó la última propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial y reclamó una nueva convocatoria a paritarias.
La resolución se adoptó tras un extenso congreso realizado en General Roca, donde delegados debatieron durante más de 12 horas antes de fijar una postura.
Desde el sindicato señalaron que la oferta -que incluye un aumento del 5,29% en marzo, sumas fijas y actualización por inflación- no logra recomponer el poder adquisitivo de los trabajadores de la educación.
La secretaria general, Laura Ortiz, advirtió que, si no hay una nueva convocatoria, se retomarán las medidas de fuerza que habían sido suspendidas. «Se definió declarar la propuesta del Gobierno como insuficiente, una urgente convocatoria paritaria y, de no concretarse, un congreso para el 31 de marzo para poder llevar adelante las medidas de fuerza», indicó.
Además, cuestionó que la propuesta sea similar a la realizada a otros sectores estatales, remarcando que el reclamo docente requiere un tratamiento específico. «Esta no es la respuesta que la docencia está esperando. Le exigimos al Gobierno que nos convoque para mejorar la propuesta atendiendo las demandas que tenemos», agregó.
Gremios
Municipales de Roca acordaron aumentos escalonados hasta mayo
La propuesta fue aceptada por ATE, SOYEM y UPCN, mientras que ATM la rechazó.
En el marco de una nueva reunión paritaria, el Poder Ejecutivo Municipal de General Roca acordó con los gremios estatales un incremento salarial escalonado para los próximos meses.
La propuesta establece un aumento del 3,5% en el básico correspondiente a marzo de 2026, un 2,5% en abril y un 3% en mayo, todos con carácter remunerativo y acumulativo.
El acuerdo fue aceptado por los gremios mayoritarios ATE, SOYEM y UPCN, mientras que la Asociación de Trabajadores Municipales (ATM) decidió rechazar la oferta.
De esta manera, se definió la actualización salarial para el trimestre, en un contexto de negociación entre el Ejecutivo local y los representantes sindicales.
