Gremios
Nueva propuesta salarial aumenta el piso para docentes de Río Negro: La negociación pasó a cuarto intermedio
El maestro de grado inicial pasaría a cobrar $796.080. La paritaria continuará el martes 13 de agosto.
El Gobierno de Río Negro presentó, en una nueva reunión paritaria con UnTER, una propuesta salarial que contempla puntos solicitados por el gremio docente, destacando incrementos significativos y un nuevo piso salarial para el maestro de grado inicial de $796.080.
Asimismo, se comunicó que los salarios del mes de julio se liquidarán con este nuevo piso salarial y las correcciones presentadas, que constan en el acta paritaria. «De esta manera, el gobierno continúa con su firme compromiso con el diálogo y el consenso para resolver las diferencias», destacaron desde el Ministerio de Educación.
Durante el encuentro desde la cartera educativa expresaron que «en un contexto de previsibilidad de pagos a la totalidad de los trabajadores estatales, el gobierno garantiza el cobro de salarios anunciando nuevamente el cronograma de pagos para la primera semana de agosto».
Asimismo, resaltaron que «la pérdida de dos masas salariales en lo que va del año, producto de la baja en la recaudación de ingresos, exige un mayor esfuerzo y previsibilidad para cubrir todos los servicios que brinda el estado provincial para todos/as los rionegrinos y garantizar los servicios básicos en nuestras escuelas como el comedor, desayuno, merienda, transporte, insumos y mantenimiento».
«La construcción de las pautas salariales en el ámbito paritario permitió avanzar en la consolidación de las demandas y compromisos asumidos en cuanto al avance en la calidad del salario. Este proceso planificado y previsible de pago permitió el pase definitivo de los $ 90.000 al básico cuya aplicación repercute en las sumas bonificables y remunerativas como los son la zona, ubicación antigüedad y dedicación exclusiva entre otros conceptos. En ese marco, el aumento de un 234 % del básico permite un impacto en la totalidad de los cargos del escalafón», agregaron.
De esta manera, en función de la metodología aplicada en paritarias anteriores el gobierno ofreció un nuevo piso salarial para el maestro inicial de pesos $796.080 y su aplicación proporcional a más de 17.000 cargos del escalafón. Los aumentos por la aplicación de un nuevo piso salarial docente, más la incorporación de $ 30.000 al básico, rondan desde junio a julio en un promedio del 15%, alcanzando a la totalidad de los docentes, superando los índices inflacionarios acumulados y los informados por el Indec.
Del encuentro, que se desarrolló en la Secretaría de Trabajo, participaron por Educación, la ministra, Patricia Campos, los vocales gubernamentales, Romina Procoppo y Fabio Sosa; la secretaria general del Consejo Provincial de Educación (CPE), Claudia Tejeda; y la directora general de Educación, Romina Faccio. Por el gremio UnTER, estuvieron la secretaria general, Silvana Inostroza; el secretario Adjunto, Gustavo Cifuentes; secretaria Gremial y de Organización, Maria Castañeda; y el vocal, Marcelo Nervi, entre otros.
El gremio UnTER sigue exigiendo una mejora salarial urgente, por lo que la paritaria pasó a un nuevo cuarto intermedio para el martes 13 de agosto, a las 11.00 horas.
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El Gobierno prepara la convocatoria a paritarias para este viernes y ATE señala que «Milei busca arruinarle la navidad a los estatales»
«Si el viernes se materializa el ofrecimiento extraoficial del 2% y es aceptado por UPCN, estamos frente a la crónica de una entrega anunciada», aseguró Aguiar.
Ante la inminente convocatoria del Gobierno a paritarias para este viernes (26/12) en la administración pública, para la cual ya realizó un ofrecimiento extraoficial de 2% para el mes de diciembre y un bono por única vez de $50.000, el secretario general de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, señaló que «Milei intenta arruinarle la navidad a todos los estatales».
«En el sector público, la política salarial del Gobierno durante estos 24 meses ha sido nefasta y UPCN tiene que dejar de avalarla. Cuesta creerlo pero está sucediendo. Los aumentos por debajo de la inflación no son impuestos por decreto, sino que aparece un sindicato que los acepta y se convierte en el cómplice principal del deterioro grave en las condiciones de vida de todos los empleados públicos y sus familias», sostuvo el dirigente de ATE.
«Si efectivamente se materializa este ofrecimiento y es aceptado por el otro sindicato, estamos frente a la crónica de una entrega anunciada», aseguró Aguiar.
En un fin de año donde la Canasta Básica Total que mide el Indec es de $1.257.329, el secretario general de ATE evaluó que «más del 70% de los estatales han sido expulsados por debajo de la línea de pobreza y el pluriempleo es un fenómeno que llegó para quedarse en la administración pública. Cada vez son más los que necesitan de dos o tres trabajos para poder cubrir las necesidades mínimas».
«El Estado todos los días pierde trabajadores altamente calificados. Los salarios se han transformado en una nueva modalidad de despido. Si el Gobierno y Andrés Rodríguez deciden descargar otro ajuste sobre las espaldas de los trabajadores, serán ellos los responsables de toda la conflictividad que eso genere», agregó Aguiar.
«Nuestra demanda es clara y razonable. Un ingreso mínimo de $2.000.000 alcanza sólo para cubrir algunas prestaciones. Se necesita una suma de $400.000 que sea incorporado de manera permanente al recibo de haberes para que sea un ingreso de bolsillo que permita empezar a recuperar paulatinamente todo el poder adquisitivo perdido», concluyó el secretario general de ATE Nacional.
Desde que asumió Javier Milei, las paritarias se ubicaron constantemente por debajo de la inflación, generando una pérdida del poder adquisitivo superior al 42%, viniendo de un mes (noviembre) en el que el aumento fue de 1,1% mientras que el Índice de Precios al Consumidor fue de 2,5%.
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Para ATE, «a pesar de lo que dijo Bullrich, el Gobierno buscará tratar la reforma laboral antes de febrero»
«El anuncio de la senadora fue hecho a las apuradas y es confuso. La obligaron a decir eso», dijo Aguiar.
A pesar del anuncio de la senadora Patricia Bullrich de que el proyecto de reforma laboral será tratado el 10 de febrero en la Cámara Alta, el secretario general de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, señaló que «no se puede descartar que el Gobierno intente aprobar la reforma laboral antes del mes de febrero» y agregó que «Bullrich miente. No tenemos que relajarnos y debemos mantenernos en alerta».
«El anuncio de la senadora Bullrich fue hecho a las apuradas y es confuso. La obligaron a decir eso. Mintió al afirmar que querían incorporar distintas propuestas. En realidad no tenían los votos. Pero si acuerdan la plata que quieren los gobernadores, intentarán tratar la iniciativa antes de febrero e incluso podría ser en el mes de diciembre. Ellos saben que legal y técnicamente es posible», explicó el referente estatal.
Desde ATE explicaron que «existen las condiciones para que el proyecto sea tratado en la Cámara Alta en enero o incluso en los últimos días hábiles de diciembre ya que el dictamen conjunto de las comisiones de Trabajo y Presupuesto ya fue despachado y publicado en la orden del día». El mismo tiene 19 firmas y está en condiciones de ser tratado en el Senado, recordando que no hay plazo reglamentario de espera, como sí sucede en Diputados que son siete días hábiles.
«No es verdad que se haya pospuesto el tratamiento porque quieran incorporar cambios a favor de los trabajadores. Por el contrario, el dictamen terminó introduciendo algunas modificaciones que flexibilizan aún más los derechos laborales. Esa es otra señal que da cuenta que apenas acuerden con aquellos gobernadores que estén decididos a malversar la voluntad de quienes los votaron, van a intentar aprobarla», evaluó Aguiar.
En esta línea, el secretario general de ATE Nacional agregó que «el Gobierno sabe que en el mes de enero, los trabajadores mayoritariamente se encuentran en uso de su periodo de vacaciones y existen dificultades para movilizar, además de ser un mes en el que los abogados laboralistas y la Justicia ingresan en feria».
«Conociendo los antecedentes del Gobierno, sus incumplimientos de acuerdos y sus mentiras organizadas, tenemos que estar alertas en lo que resta en diciembre y todo el mes de enero porque lo van a intentar. Es una reforma exigida por el FMI y el gran empresariado nacional, y querrán sorprendernos cuando estemos distraídos para arrasar con todos nuestros derechos. No nos pueden agarrar con la guardia baja», concluyó el dirigente estatal.
El sindicato asegura que el Gobierno cambió la fecha de tratamiento del proyecto debido a la contundencia de la movilización en Plaza de Mayo, sumado a las complicaciones para recolectar los votos para la aprobación del Presupuesto 2026. Sin embargo, la negociación con los gobernadores podría hacer que se avance en la votación de la reforma laboral antes de fin de año.
ATE no descarta convocar a todo su secretariado nacional antes de finalizar diciembre y llamar a un plenario federal de delegados de todo el país en el mes de enero para definir su plan de acción.
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ATE reporta un acatamiento récord al paro nacional en la previa a la movilización: «La paciencia de los trabajadores se agotó»
Hoy empieza a tronar el escarmiento en la Argentina. Estamos frente a una revancha de los que se fueron en helicóptero en el 2001″, dijo Aguiar
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) reportó un acatamiento récord para un paro nacional durante la gestión de Javier Milei con una adhesión que ya supera el 93% en promedio en todo el país y pronostica una alta concurrencia a la movilización que se realizará a Plaza de Mayo a las 15 horas. En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, habrá cese de tareas y retiros de los lugares de trabajo a partir de las 12 del mediodía.
«Hoy empieza a tronar el escarmiento en la Argentina. La paciencia de los trabajadores se agotó. Esta reforma no resuelve las crisis del mundo del trabajo, la agrava. Se va a habilitar una ola de despidos financiada por los propios contribuyentes, por cada uno de los argentinos», indicó Rodolfo Aguiar, secretario general de ATE Nacional.
«Estamos frente a una revancha de los que se fueron en helicóptero en el 2001. Prueba de ello es la energía que le está poniendo Patricia Bullrich. No hay nada de moderno. Se retrocede 100 años. Pretenden expropiar todos los derechos de los trabajadores. No podemos dejar que esta propuesta avance. No se va a crear un solo puesto de trabajo nuevo en un país en el que están cerrando todas las empresas a partir de la apertura indiscriminada de las importaciones y la caída del consumo a raíz del derrumbe de salarios y jubilaciones. A la masiva movilización la tiene que seguir una huelga general el día que el proyecto se trate en el recinto. Tenemos que definir un plan de lucha. No hay otra manera de frenar este atropello a los más débiles que no sea en la calle», agregó el referente estatal.
La concentración será a partir de las 13 en Diagonal Norte y San Martín. Además, la medida de fuerza se replicará en todas las provincias con movilizaciones a las respectivas Casas de Gobierno.
Durante la jornada de protesta sólo se garantizarán guardias mínimas en hospitales y únicamente atención de urgencia en centros asistenciales de niños, adolescentes y adultos mayores.
Otros servicios que ya comenzaron a verse afectados son la recolección de residuos, auxiliares de educación, guardia urbana, migraciones, los controles sanitarios en puertos y aduanas del el Senasa, radiooperadores de medios públicos, personal de manejo de incendios forestales, agentes de tránsito, controladores aéreos, la Comisión Nacional de Regulación de Transporte (CNRT), migraciones y mantenimiento de plantas nucleares, como así también los servicios públicos en provincias y municipios, entre otros. Además, sólo se garantizarán vuelos sanitarios y de Estado por parte de la Administración Nacional de Aviación Civil (ANAC), PAMI y ANSES atenderán únicamente emergencias.
El sindicato señala que la reforma laboral no sólo afecta a todos los organismos públicos que se rigen bajo la Ley de Contrato de Trabajo (algunos de manera supletoria y otros en su totalidad, comprendiendo a más de 70.000 agentes), sino también que con el cambio en la no presunción de vínculo laboral en la figura del monotributo se pretende perpetuar el fraude tanto en el Estado nacional como en las provincias y los municipios.
La medida de fuerza de ATE también es para exigir la inmediata reapertura de las paritarias con una urgente recomposición salarial y para rechazar el intento del Gobierno de recortar un 10% la planta estatal.
