Gremios
ATE y la CTA van al paro y se movilizan a Sierra Grande el miércoles 14 de junio
El gremio confirmó que adhiere al paro nacional de esta semana.
Esta mañana, en conferencia de prensa realizada en General Roca, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) Autónoma lanzaron un paro total de actividades de 24 horas en todo el territorio provincial para este miércoles -14 de junio- y anunciaron una movilización a Sierra Grande durante esa jornada.
Con el acompañamiento de otras organizaciones gremiales y movimientos sociales, la central obrera y los estatales indicaron que la decisión de protestar en esta localidad se vincula a la idea de llegar hasta el aeropuerto de Joe Lewis e intentar poner freno al «proceso de extranjerización de la tierra y el avance en la Patagonia» de este magnate inglés.
“Hemos decidido adherir al paro nacional, sumando a esas reivindicaciones una agenda local de demandas y reclamos. Este miércoles nos movilizamos nuevamente con la intención de poner freno al avance en la Patagonia del multimillonario inglés Joe Lewis e intentaremos llegar hasta el aeropuerto que instaló en las cercanías de Sierra Grande”, anticipó el secretario general de ATE y CTA, Rodolfo Aguiar.
Asimismo reclamó que “debe cesar la judicialización de la protesta social en nuestra provincia, tenemos que enfrentar, con fuerza, las políticas de ajuste de (Mauricio) Macri y (Alberto) Weretilneck, que se termine con la precarización laboral y lograr para todos los trabajadores aumentos salariales reales”.
Cabe destacar que esta medida de fuerza fue lanzada a nivel nacional por ATE y CTA -en Río Negro se resolvió adherir- para «protestar y repudiar la criminalización de la protesta social y gremial, demandar un inmediato aumento salarial, que cesen las políticas de ajuste de los gobiernos nacional de Mauricio Macri y provincial de Alberto Weretilneck y sea eliminada la precarización laboral en el Estado y todas las ramas de la actividad privada».
Entre las organizaciones presentes en la conferencia de prensa estuvieron la Comisión Ejecutiva Provincial de la CTA Autónoma, todas las Comisiones Ejecutivas Locales de CTA y Seccionales de ATE en el alto valle, la Corriente Clasista y Combativa (CCC), la Federación Universitaria del Comahue (FUC), el Frente de Unidad y Lucha (FUL) de UnTER, representantes del Partido Socialista (PS), de la Unidad Popular (UP), del Partido del Trabajo y el Pueblo (PTP) y de Proyecto Sur, entre otras organizaciones.
“Nos movilizamos para defender el patrimonio de nuestro pueblo y frenar el saqueo de la provincia”, manifestó Raúl Rajneri de la Corriente Clasista y Combativa. Puntualizó en que “debemos recordar que el zona donde nos movilizamos, el Gobierno Nacional lanzó el Plan Patagonia, que significa mendigar ayuda internacional a cambio de la entrega de las tierras, de nuestras reservas energéticas e hidrocarburíferas que a nivel provincial se traduce en el Plan Castello”.
“El pueblo mapuche y tehuelche se expresó con contundencia a fines de abril contra el Código de Tierras, que es un apéndice del Plan Castello”, detalló por su parte Orlando Carriqueo de la Comunidad Mapuche. Agregó que “el Gobierno está tensando la relación con el Pueblo, despliega una política persecutoria y represora hacia los reclamos sociales. La tierra es una necesidad para el pueblo, sin tierra no somos. Por eso vamos a encarar todas la batallas posibles -legales, sociales y políticas- para evitar este nuevo saqueo”.
Gremios
Weretilneck confirmó aumento para docentes: «Cumplimos la palabra»
En los haberes de marzo se aplicará un incremento del 5,29%.
El gobernador Alberto Weretilneck confirmó que las y los docentes rionegrinos recibirán el aumento salarial y las sumas comprometidas, a pesar del rechazo de la UnTER a la propuesta. «Vamos a cumplir con lo que habíamos acordado en paritarias, más allá de la decisión del gremio de declarar insuficiente la propuesta. Nuestro compromiso es con cada docente rionegrino», afirmó.
«La decisión ratifica el rumbo de una gestión que prioriza el cumplimiento de la palabra y el sostenimiento del sistema educativo, aún en un contexto económico complejo y de caída de recursos», agregó.
En este marco, Weretilneck anunció que en los haberes de marzo se aplicará un incremento del 5,29%, correspondiente a la inflación de los últimos meses. Además, se abonará un bono de $250.000 en dos cuotas, comenzando con el primer pago este viernes (20/03).
La medida también incluye mejoras concretas para sectores específicos: 130 escuelas de la Región Andina y Sur tendrán un incremento en el ítem de ubicación que va del 20% al 40%, y se elevaron los topes de movilidad para docentes que recorren más de 1.800 km mensuales y supervisores que superan los 2.500 km.
A través de sus redes sociales, el gobernador remarcó que la Provincia sostiene estas decisiones en un escenario adverso. «A pesar de la pérdida de recursos y de las dificultades económicas que atraviesa el país, vamos a hacer todo lo que esté a nuestro alcance para que los trabajadores públicos tengan la mejor remuneración posible», concluyó.
Gremios
UnTER considera insuficiente la propuesta del Gobierno y advierten que si no hay nueva propuesta habrá medidas de fuerza
Reclaman una propuesta superadora que contemple el salario docente.
El gremio docente UnTER rechazó la última propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial y reclamó una nueva convocatoria a paritarias.
La resolución se adoptó tras un extenso congreso realizado en General Roca, donde delegados debatieron durante más de 12 horas antes de fijar una postura.
Desde el sindicato señalaron que la oferta -que incluye un aumento del 5,29% en marzo, sumas fijas y actualización por inflación- no logra recomponer el poder adquisitivo de los trabajadores de la educación.
La secretaria general, Laura Ortiz, advirtió que, si no hay una nueva convocatoria, se retomarán las medidas de fuerza que habían sido suspendidas. «Se definió declarar la propuesta del Gobierno como insuficiente, una urgente convocatoria paritaria y, de no concretarse, un congreso para el 31 de marzo para poder llevar adelante las medidas de fuerza», indicó.
Además, cuestionó que la propuesta sea similar a la realizada a otros sectores estatales, remarcando que el reclamo docente requiere un tratamiento específico. «Esta no es la respuesta que la docencia está esperando. Le exigimos al Gobierno que nos convoque para mejorar la propuesta atendiendo las demandas que tenemos», agregó.
Gremios
Municipales de Roca acordaron aumentos escalonados hasta mayo
La propuesta fue aceptada por ATE, SOYEM y UPCN, mientras que ATM la rechazó.
En el marco de una nueva reunión paritaria, el Poder Ejecutivo Municipal de General Roca acordó con los gremios estatales un incremento salarial escalonado para los próximos meses.
La propuesta establece un aumento del 3,5% en el básico correspondiente a marzo de 2026, un 2,5% en abril y un 3% en mayo, todos con carácter remunerativo y acumulativo.
El acuerdo fue aceptado por los gremios mayoritarios ATE, SOYEM y UPCN, mientras que la Asociación de Trabajadores Municipales (ATM) decidió rechazar la oferta.
De esta manera, se definió la actualización salarial para el trimestre, en un contexto de negociación entre el Ejecutivo local y los representantes sindicales.
