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Río Negro

Importante licitación para reparaciones en 384 edificios de la provincia

La inversión total es de $ 1.468.000.000.

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Un total de 384 edificios escolares de Río Negro se verán beneficiados en el marco de una gran licitación que el Ministerio de Educación y Derechos Humanos llevará a cabo entre el 11 y el 13 de diciembre.

Con una inversión total de $1.468.000.000, se llamará a la presentación de ofertas de 14 Licitaciones Privadas y 4 Concursos de Precios, para la ejecución del mantenimiento en los establecimientos educativos de las ciudades de Viedma, General Roca, Cipolletti y San Carlos de Bariloche en el marco del Programa de Mantenimiento de Edificios Escolares 2025.

«Con todos estos trabajos de reparación y mantenimiento, el Gobierno de Río Negro garantiza que las escuelas se encuentren en las condiciones necesarias para su funcionamiento, evitando cualquier tipo de interrupción de actividades», destacaron desde el Ministerio de Educación.

El Programa incluye también a las localidades de Allen, Villa Regina, Catriel e Ingeniero Huergo donde continúan vigentes los correspondientes contratos firmados oportunamente.

El coordinador de Mantenimiento y Obras Menores, Gustavo Nogues, señaló que este sistema de mantenimiento incluye diferentes tareas de cerrajería, electricidad, plomería y demás cuestiones que hacen a arreglos en las instalaciones escolares «Recordemos que los edificios tienen un uso intensivo, con matrículas de mil chicos por día en algunos establecimientos lo que genera algún deterioro de materiales por fatiga y por rotura. Las empresas ponen a disposición un equipo especializado en estos rubros como para atender la demanda que surja día a día», dijo Nogues.

Además agregó que ese equipo de trabajo conformado por personal matriculado, junto con inspectores, desarrollan también un sistema preventivo a través del cual relevan las escuelas para anticiparse a diferentes situaciones que puedan presentarse a futuro.

El 11 de diciembre tendrá lugar la primera licitación para 97 establecimientos de Viedma mientras que el 12 se hará lo propio para 75 edificios de Roca y 87 de Cipolletti. Finalmente, el viernes se realizará la licitación para 125 edificios de San Carlos de Bariloche.

«Preparamos con todo el equipo administrativo unas jornadas de trabajo intenso porque vamos a hacer una convocatoria muy grande a las empresas de toda la provincia para que se presenten, participen y tener muchas ofertas, eso es lo que esperamos», resaltó Nogues.

«De esta manera, el Gobierno de Río Negro a través del Ministerio de Educación y Derechos Humanos mantiene su compromiso con la comunidad educativa para contar con las escuelas abiertas para el dictado de clases a miles de estudiantes de la provincia», concluyeron.

Policiales

El Gobierno impulsa pago extraordinario para pasivos de la Policía

La medida alcanza un total de 4677 beneficios, de los cuales 1146 corresponden a pensiones y 3531 a retirados.

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El gobernador Alberto Weretilneck elevó el martes (01/04) a la Legislatura Provincial el Proyecto de Ley que establece el pago de un beneficio extraordinario de percepción por única vez destinado a las y los agentes retirados y pensionados de la Policía de Río Negro, dando igual tratamiento que al sector activo.

La medida alcanza un total de 4677 beneficios, de los cuales 1146 corresponden a pensiones y 3531 a retirados, y significa una inversión del Gobierno provincial del orden de los 20.000 millones de pesos. Podrán adherir a este beneficio los agentes policiales que se encuentren retirados o los pensionados.

«Se trata de una decisión política del gobernador rionegrino de brindar este reconocimiento a los retirados y pensionados de la Policía luego del compromiso asumido oportunamente con los representantes del sector, ratificando la decisión del Gobierno rionegrino de fortalecer y valorar el servicio policial, siendo una política prioritaria para la gestión provincial y sobre todo que ningún policía sea activo, retirado o pensionado quede excluido de este reconocimiento», destacaron desde el Ejecutivo.

El sector pasivo que abarca a retirados y pensionados, tiene particularidades propias que merecen un tratamiento y análisis distinto, es por ello que se separó el tratamiento legislativo y que no existen precedentes judiciales (sentencias) que obliguen al Estado Provincial a abordar esta obligación.

«El Gobierno de Rio Negro a través del gobernador se comprometió a que en la primera sesión legislativa del 2025, se presentará el proyecto de ley para equiparar el tratamiento que tuvo el personal en actividad con los retirados y pensionados de la Policía», agregaron.

Con esta ley, «se cumple la decisión política de equilibrar -aún por encima de obligaciones de orden legal- las desigualdades aún vigentes entre la remuneración de los agentes activos y el sector pasivo», añadieron desde el Gobierno.

«Se trata de una decisión basada en el reconocimiento al sector policial y la necesidad de mantener el equilibrio entre los ingresos del sector pasivo y el activo», indicaron.

«La iniciativa legislativa es el resultado del trabajo consensuado entre el Ministerio de Seguridad y Justicia con la mesa de enlace policial, que había planteado este tema entre sus requisitorias, y que incluye a todos los sectores involucrados en la materia. El proyecto fue trabajado por el Ministerio a través de la UTP y la Subsecretaría de Articulación Política, para luego tomar forma legislativa en una tarea conjunta con el Bloque de Legisladores de Juntos Somos Río Negro, presidido por Facundo López», detallaron.

«La percepción de dicho beneficio importa el desistimiento de todo reclamo administrativo o judicial actual o futuro por el concepto zona desfavorable por el periodo anterior a la vigencia de la presente ley», concluyeron.

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Política

Weretilneck aseguró que no autorizarán el aumento de la tarifa solicitado por EdERSA

«De acuerdo a lo escuchado en la audiencia pública, no se está en condiciones de aceptar la solicitud de incremento tarifario», afirmó el gobernador.

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El gobernador Alberto Weretilneck opinó sobre el pedido de aumento de tarifas solicitado por EdERSA y destacó que la Provincia, a través del Ente Provincial Regulador de la Electricidad (EPRE), ha garantizado la participación de la comunidad en el proceso. Adelantó que, de acuerdo a lo escuchado en la audiencia pública, no se está en condiciones de aceptar la solicitud de incremento tarifario.

«Ahora la decisión sobre este aumento recae sobre la Provincia. Tras haber tenido acceso al expediente y los informes correspondientes, puedo adelantar que no estamos en condiciones de aceptar la solicitud de EdERSA», manifestó el mandatario en declaraciones a Canal 10. Explicó que el EPRE, en base a los informes técnicos, probablemente «denegará el aumento solicitado».

Weretilneck destacó que la solicitud de EdERSA se basa en la estructura de costos y el plan de inversiones, que está establecido en las audiencias quinquenales. «No se trata de una revisión extraordinaria, sino de la incorporación de nuevos ítems. En este caso, el EPRE no autorizará el aumento», ratificó.

El gobernador también subrayó la importancia de que EdERSA realice las inversiones necesarias, para poder llegar a acuerdos que beneficien a toda la provincia. «Este es un tema de inversiones, más que un tema tarifario», concluyó Weretilneck.

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Gremios

Comenzó el pago de sueldos a trabajadores estatales rionegrinos

Los salarios incluyen un incremento del 1,5% acumulado al mes anterior.

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Este jueves (03/04) inició el cronograma de pago de sueldos con el depósito de los haberes de marzo para las y los agentes de Salud Pública, incluyendo guardias y horas extras, así como para el personal de la Policía de Río Negro y del Servicio Penitenciario Provincial.

El pago continuará mañana viernes (04/04), con la acreditación de los salarios de docentes y porteros.

Finalmente, el sábado (05/04) percibirán sus haberes los agentes de la Ley 1.844,Vialidad Rionegrina, Pensiones de Bomberos Voluntarios, Poder Legislativo, Judicial y Órganos de Control.

Los sueldos de marzo tienen un incremento del 1,5% acumulado al mes anterior tal lo acordado en la última reunión paritaria con los gremios. Este porcentaje se suma al incremento sobre el haber bruto reflejado en los sueldos de febrero, que fue entre un 5% y un 6% según el régimen y la categoría.

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