Gremios
Tras dos meses de protestas, ATE llegó a un primer acuerdo con las autoridades del PAMI
De esta manera, el gremio resolvió dejar sin efecto las medidas de fuerza previstas para los próximos días.
Luego de más de dos meses de protestas en el PAMI, que incluyeron paros durante varios días, radios abiertas y movilizaciones, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) llegó a un acuerdo con las autoridades nacionales y locales de la Obra Social de Jubilados y Pensionados y resolvió dejar sin efecto las medidas de fuerza previstas para los próximos días.
“El gobierno parece haber entendido que en Río Negro los jubilados no están solos y que no pueden achicar sus prestaciones médicas y sociales. Los trabajadores defendemos, además de nuestros salarios y condiciones, los derechos de los jubilados porque ellos son la razón de ser de nuestra fuente laboral”, destacó Rodolfo Aguiar, secretario general de ATE y CTA Río Negro y trabajador del organismo nacional.
Finalmente el largo conflicto logró una primera solución en una reunión mantenida por los dirigentes del Frente Previsional del Sindicato -encabezado por Rodrigo Vicente y acompañado también por los representantes de los jubilados- con el Director Ejecutivo en Río Negro, Leandro Zacarías.
“Estamos muy contentos por los avances logrados en Cipolletti luego de llevar adelante las acciones gremiales necesarias, pero la verdad es lamentable que hayamos tenido que esperar más de un año y medio para obtener respuestas. Vamos a realizar un seguimiento de los compromisos asumidos y vamos a seguir realizando el relevamiento en cada sede de PAMI en la provincia, reclamando por las falencias generadas por las políticas de ajuste”, agregó Rodrigo Vicente, coordinador de los Trabajadores Nacionales de ATE Río Negro y trabajador de PAMI.
En el mencionado encuentro, los funcionarios del organismo anunciaron al gremio la contratación de cinco médicos de cabecera que cumplirán servicios a partir del 1 de octubre en Cipolletti, garantizando de esta manera que los más de 11.000 jubilados que estaban excluidos del sistema en esa ciudad tengan cobertura médica de primer nivel.
La otra fuerte demanda de los trabajadores que tuvo respuesta favorable tiene que ver con la necesidad de refaccionar varios Centros de Atención Personalizada (CAP), habiendo comenzado ya los arreglos y reparaciones en la Delegación cipoleña, siendo ésta una de las sedes más afectadas. Las partes también acordaron la conformación de una mesa de trabajo conjunta para monitorear los avances del entendimiento y las concreciones de los compromisos asumidos desde la institución.
Desde ATE se expresó que igualmente algunos reclamos se mantendrán vigentes y que los delegados de la organización se encuentran elaborando un mapeo de necesidades y problemáticas en la Sede Central de General Roca y en el resto de las oficinas de la provincia. Por último, el gremio expresó su preocupación por el corte de servicios de hematología y el impacto negativo que éste está teniendo en los casi 90.000 beneficiarios que tiene la obra social en la provincia, ya que actualmente tienen que abonar desde sus bolsillos prácticas de hasta $700 sin tener en claro si esos pagos les serán reconocidos.
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Para ATE, la medida por bajas temperaturas debería ser la suspensión de clases
El sindicato advierte que el Ministerio no preserva la seguridad de toda la comunidad educativa.
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) denunció que el Ministerio de Educación discrimina a los porteros de escuela al obligarlos a ingresar a las 7.00 a los establecimientos escolares, cuando el resto de la comunidad educativa lo hará 9.30 horas.
Es que la cartera educativa decidió «preservar a toda la comunidad» de los pronósticos de baja temperatura, pero desde ATE alertaron que «en muchos Consejos Escolares se excluyeron a los porteros».
En este sentido, desde el gremio sugieren suspender las clases como determinaron varias provincias de la Argentina con pronósticos de temperatura por encima de las previstas en Río Negro.
Para la entidad sindical «es inadmisible que algunos Consejos Escolares sigan considerando la existencia de trabajadores de primera y de segunda». Asimismo, adelantaron que «la discriminación nos impulsa a evaluar medidas de acción para los próximos días», concluyeron.
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Suspendieron el Decreto que pretendía eliminar el Día del Trabajador Estatal
«Esta decisión es muy importante porque frente a un presidente que dice públicamente que quiere ser cruel con los empleados públicos, nosotros le respondimos con institucionalidad», dijo Aguiar.
La Justicia Laboral hizo lugar al recurso de amparo presentado por la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y suspendió los efectos del Decreto N° 430/25 que pretendía eliminar el Día del Trabajador del Estado que se celebra este viernes (27/06).
«Siempre supimos que este decreto era ilegítimo. Se trataba de una cuestión de tiempo y hoy tenemos que valorar que la Justicia haya actuado con rapidez para salvaguardar uno de los derechos que conquistamos los estatales ya hace décadas», indicó Rodolfo Aguiar, secretario general de ATE Nacional.
La demanda fue tramitada por el Juzgado Nacional de Primera Instancia del Trabajo N° 3 y la resolución fue firmada por la jueza Moira Fullana.
«Esta decisión es muy importante porque frente a un presidente que dice públicamente que quiere ser cruel con los empleados públicos, nosotros le respondimos con institucionalidad. Hoy le pusimos un límite a los desquiciados que nos gobiernan. Queda claro que tenemos que luchar en todos los planos», agregó Rodolfo Aguiar.
«El Empleo Público ha ganado una batalla en la guerra contra la estigmatización que desde el poder se intenta. Que los empleados públicos celebren en sus hogares con la frente en alto y junto a sus familias», concluyó el secretario general de ATE Nacional.
La resolución expresa detalla que «admitir la viabilidad formal de la acción de amparo interpuesta; Hacer lugar a la medida cautelar peticionada y suspender provisoriamente los efectos del DNU 430/25 en relación con la Asociación Trabajadores del Estado y los trabajadores representados por dicha entidad gremial hasta tanto se dicte sentencia definitiva; Diferir la imposición de costas y regulación de honorarios para el momento en que se dicte el pronunciamiento definitivo sobre el fondo de la cuestión».
Esta definición fue celebrada por el sindicato que se encontraba celebrando su 68° Congreso Nacional con la presencia de las conducciones de todas las provincias.
El Día del Trabajador Estatal el 27 de junio fue sancionado por la Ley N° 26.876, promulgada en 2013. La misma conmemora el momento en que la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en 1978, adoptó el Convenio Nº 151 y la Recomendación Nº 159 vinculados al derecho a la negociación colectiva y las relaciones de trabajo en la administración pública.
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ATE llama a tomarse el Día del Trabajador Estatal el viernes y no respetar «el decreto trucho del Gobierno»
«No lo vamos a cumplir. Nadie está obligado a acatar normas contrarias a la Constitución Nacional», indicó Aguiar.
Luego de la eliminación vía decreto del Día del Trabajador del Estado, que se celebra el 27 de junio, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) llamó a tomarse el día del trabajo el viernes y no respetar «el decreto ilegítimo del Gobierno».
«Este es un decreto trucho que no vamos a cumplir. Nadie está obligado a acatar normas contrarias a la Constitución Nacional. Se les nota mucho la impotencia, nos quieren castigar porque los estatales no nos entregamos y hemos sido el sindicato que los confrontó desde el primer día», señaló Rodolfo Aguiar, secretario general de ATE Nacional.
Además, el sindicato realizará una conferencia de prensa el mismo viernes a las 12 desde la Secretaría de Trabajo (Av. Alem 650, CABA).
«La ignorancia de este Gobierno es infinita. El Día del Trabajador del Estado comprende una lucha que fue continental. Se celebra el 27 de junio precisamente porque fue el día en el que la OIT sancionó el convenio que impulsa las negociaciones colectivas en el Sector Público», agregó el dirigente.
En referencia al Decreto 430/25 que elimina este día, Aguiar indicó que «sólo en su odio se explica que el resto de las actividades laborales tengan su día y el mismo sea no laborable. Celebrar nuestro día es un derecho que el Congreso estableció mediante una Ley y sólo el Congreso puede derogar».
«Todavía no descartamos llevar adelante una medida de acción directa como un paro el próximo viernes y pedimos a todos los gobernadores y los intendentes que ratifiquen esta jornada como no laborable en sus respectivas jurisdicciones. Tiene que quedar claro que si prospera el ataque del Gobierno es solo comprensivo de la Administración Pública Nacional. En las provincias y los municipios, el asueto se mantiene inalterable», concluyó el secretario general de ATE Nacional.
El sindicato presentará durante la jornada de hoy (26/06) un recurso de amparo ante la Justicia y además brindará cobertura legal a todos los trabajadores que se tomen el día de asueto que corresponde por la Ley 26.876, sancionada y promulgada en 2013. La misma conmemora el momento en que la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en 1978, adoptó el Convenio Nº 151 y la Recomendación Nº 159 vinculados al derecho a la negociación colectiva y las relaciones de trabajo en la administración pública.
Además de no respetar la medida, ATE señaló que la misma sólo sería abarcativa de la Administración Pública Nacional, es decir ministerios y organismos nacionales, por lo que no afectaría a los trabajadores de las administraciones provinciales ni municipales en los que rige este día de descanso.
Cabe destacar que son numerosas las actividades, tanto del sector público como el privado, que tienen su días no laborables, como los ferroviarios (1 de marzo), alimentación (10 de marzo), gastronómicos (2 de agosto), sanidad (21 de septiembre), comercio (26 de septiembre), bancarios (6 de noviembre), petroleros (13 de diciembre), camioneros (15 de diciembre), entre otros.
Durante la jornada de hoy, el sindicato estatal celebrará su 68° Congreso Nacional Ordinario, el primero desde que la organización cumplió 100 años el pasado 15 de enero.
